La Fédération canadienne d'escrime (FCE) est actuellement à la recherche de personnes intéressées à siéger à son conseil d'administration, qui est le groupe qui régit l'escrime au Canada. Nous sommes à la recherche de personnes ayant diverses expériences et de compétences, et qui sont intéressées à nous aider à concrétiser notre vision de faire croître et progresser l'escrime au Canada. Nous tentons activement de combler au moins un poste au sein du conseil d'administration, tout en établissant une liste de candidats et candidates qualifiés pouvant combler de futurs postes vacants.

Nous sommes à la recherche de candidats et candidates ayant de l'expertise ou de l'expérience dans les domaines prioritaires suivants :

Gestion et planification financières

Affaires légales

Marketing et collecte de fonds

Organismes sans but lucratif et de charité

Gouvernance et élaboration de politiques

L'expérience du système sportif canadien, de la gouvernance selon le modèle de Carter, et de l'escrime, n'est pas essentielle, mais elle est sans aucun doute un atout supplémentaire. Les membres du conseil d'administration pourront être choisis, et ils ou elles apporteront leur contribution, en fonction de leurs compétences et connaissances spécifiques.

Les dirigeants et directeurs doivent satisfaire à toutes les conditions stipulées par la Loi canadienne sur les organisations à but non lucratif ainsi qu'aux exigences de l'Agence du revenu du Canada pour les membres des conseils d'administration des organismes de bienfaisance enregistrés.

Si vous répondez à ces exigences, détenez certaines des compétences clés susmentionnées, et êtes intéressé(e) à apporter votre contribution à notre sport, nous vous prions de bien vouloir envoyer un curriculum vitae accompagné d'une lettre d'intérêt, à Brad Goldie, président de la Fédération canadienne d'escrime. Toutes les demandes de plus amples informations relativement au conseil d'administration de la FCE doivent aussi être adressées à M. Goldie.

Description de tâches

Responsabilités

• Les membres du conseil d'administration sont responsables de la gouvernance efficace de l'organisation, d'une manière qui cadre avec sa vision, sa mission et son orientation stratégique, et qui respecte ses valeurs de base.
• Les membres du conseil d'administration ne sont pas autorisés à agir individuellement en matière de direction du personnel et des bénévoles, ni d'agir à titre de porte-parole de l'organisation, à moins que le conseil d'administration ne leur en donne spécifiquement l'autorisation.

Qualifications

Nous sommes à la recherche de membres du conseil d'administration qui :

• répondent à toutes les exigences de  la Loi canadienne sur les organisations à but non lucratif et de l'Agence du revenu du Canada pour les membres des conseils d'administration des organismes de bienfaisance enregistrés;
• ont des connaissances en escrime ou de l'intérêt envers l'escrime;
• ont une compréhension de base du système sportif canadien;
• comprennent comment fonctionne le modèle de gouvernance de Carver;
• sont disponibles et acceptent de remplir les tâches des membres du conseil d'administration;
• sont ouverts et prêts à apprendre;
• ont la capacité de travailler à titre de membres d'une équipe.

Fonctions générales

On s'attend à ce que chaque membre du conseil d'administration accomplisse ce qui suit :

• se préparer en vue des réunions, en prenant connaissance de l'ordre du jour, des procès-verbaux, et des rapports et autres documents requis pour la participation à ces réunions;
• travailler à titre de membre d'une équipe et soutenir les décisions prises par le conseil d'administration;
• passer en revue, clarifier et modifier la mission et les objectifs de l'organisation en fonction des besoins;
• élaborer, modifier et approuver les règlements administratifs et les politiques de gouvernance établissant les principales méthodes financières, de gestion du personnel et de fonctionnement du conseil d'administration, en fonction des besoins;
• surveiller le rendement de l'organisation.

Engagement     

• En général, un membre du conseil d'administration doit consacrer de une à deux heures par mois à un appel conférence mensuel du conseil d'administration;
• Il ou elle doit participer physiquement à des réunions du conseil d'administration (environ trois par an), pour lesquelles les dépenses de voyage lui seront remboursées;
• Il ou elle doit participer aux réunions des comités du conseil d'administration;
• Son mandat de deux (2) ans doit être approuvé par les membres de la FCE;
• Il ou elle doit comprendre et surveiller les affaires financières de l'organisation;
• Il ou elle doit signaler tout conflit d'intérêts potentiel;
• Il ou elle doit respecter la confidentialité des affaires traitées;
• Il ou elle doit s'assurer que l'organisation respecte toutes les exigences légales et règlementaires;
• Il ou elle doit participer au recrutement de nouveaux membres du conseil d'administration;
• Il ou elle doit  se tenir à jour des questions, enjeux et problèmes qui touchent l'organisation.